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2025年03月13日
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近一年多來，延遲退休一直是社會公眾關注的敏感話題，近日，清華大學在8月12日率先拿出了一套方案，其中“從2015年開始逐步延遲領取養老金，2030年之前完成男女職工和居民65歲領取養老金”的內容立即引發輿論強烈關注。（中國新聞網8月21日）
的確隨著物質生活大量豐富，醫療保障條件逐步完善，人類的身體健康得到了加強，壽命越來越長，據統計，到2035年，中國就進入超級老齡社會，意味著每兩個勞動人口就要供養一個老人，雖然人類壽命得到了延長，但是同時也給社會增加了負擔，其中養老金就是一個重要的社會問題。由于隨著年齡的增長，退出勞動市場的老人也越來越多，導致養老金帶來了重大缺口。
其實社會公眾關注養老金無非就是關注退休年齡的問題，隨著社會發展人們生活條件比較富裕，經濟條件不差錢兒，因社會崗位辛苦程度不同，諸如國家公務員及企事業單位干部人員，自然不愿意退休那么早，工作不辛苦不說工資薪水還那么高，而對大多生產部門的辛苦勞累崗位人員則不同，他們則在保證基本生活的情況下希望早點退休，安度晚年，這是從小的方面看待人們為什么不贊成推遲退休年齡，因此延遲退休年齡對于大多人來說不是好事，是違背了民眾的意愿。
從大的方面來說，并非年齡越大對社會貢獻越大，也并非年領越大勞動效率越高，就當前社會狀況而言，企事業單位的公務員等干部，有幾人工作積極性高，工作期間不是上網就是干別的，尤其是年齡越大工作月懈怠，一幅混日子拿工資的狀態，甚至一些權力部門的領導干部恐怕還希望一輩子不退休呢。到了退休年齡該退休不退休，騰不出勞動崗位，社會青年大學生就沒有就業崗位，尤其是近年也就壓力呈現出高峰現象，延遲退休年齡不但不能提高社會經濟發展效率，反而增加社會就業壓力，今年我們已經面臨了最難大學畢業生就業季，延長退休年齡只能更加劇年輕人的就業難。對社會穩定帶來難以估量的影響。
無論是延遲退休還是延遲領退休金，對于解決養老缺口無疑都是隔靴撓癢無濟于事。不起任何作用，都不是解決養老缺口問題的根本，延遲領養老金哪一個老百姓能愿意？延遲期間生活費用怎么辦等等問題都出給社會造成不良影響，從清華方案我們不難看出，解決養老缺口依然還是“羊毛出在羊身上”還是變著方式方法從老百姓口袋里出，沒有看出各級政府慷慨解囊一點誠意，一些地方政府可以有錢讓那些百萬、千萬、上億的貪污犯貪污，卻沒有錢拿來賭養老缺口，一些地方政府可以花巨額搞無用面子工程顯政績，卻沒錢堵養老缺口。
無論我們是否情愿，老齡化社會的不期而至，需要我們所有人共同面對，應對老齡化社會的策略也一定應該是深層次和綜合性的。即需要全社會廣大民眾共同支持參與，更需要政府加大投入。若沒有整個社會的充分就業、勞動生產率和勞動收入的提高、勞動者退休后的養老保障，而簡單地考慮延遲退休年齡，不僅有丟包袱之嫌，還會加劇已經嚴峻的就業形勢。
