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青年失業(yè)問(wèn)題日益凸顯
時(shí)間:2015-04-19 21:27:59  來(lái)源:國(guó)是論微信公號(hào)   作者:楊天 


    “青年就業(yè)矛盾凸顯,大齡失業(yè)問(wèn)題趨緩”,正在成為我國(guó)就業(yè)問(wèn)題新常態(tài),這與國(guó)際勞工組織對(duì)于全球青年失業(yè)率2018年將升至12.8%的預(yù)測(cè)彼此呼應(yīng)。

    青年就業(yè)問(wèn)題中,“有崗位招不到合適的人”情況較多,表明就業(yè)期待與職位之間存在較大的心理錯(cuò)位。上海復(fù)旦大學(xué)與楊浦區(qū)連續(xù)兩年的青年就業(yè)跟蹤調(diào)查,也印證了這一點(diǎn),而且這種錯(cuò)位不只表現(xiàn)在年輕人那里,還包括其父母家庭。

    根據(jù)這份調(diào)查報(bào)告:有近三成受訪失業(yè)青年對(duì)政府提供的崗位“都不想做”;剩下的人中,因“餐飲服務(wù)”不體面且較辛苦,僅有12%的人愿意從事。一位曾在“吉野家”做過(guò)短期兼職的受訪者表示,“即使工資高也最多兼職,因?yàn)閬G臉。”
我國(guó)城市中,35歲以下青年多為獨(dú)生子女,被呵護(hù)著長(zhǎng)大養(yǎng)成的“驕嬌”二氣,成為求職過(guò)程中突出的心理障礙。“收入待遇高低”、“工作穩(wěn)定輕松與否”成為求職的最重要因素。

    筆者采訪過(guò)一名青年,大專畢業(yè)后做過(guò)工程監(jiān)理,收入不錯(cuò),卻因?yàn)槿淌懿涣祟l繁的加班和出差而辭職,此后三年多一直沒(méi)有找到比上一份更令他滿意的工作,就此淪為青年失業(yè)大軍中的一員。

    李克強(qiáng)總理曾以自己的親身經(jīng)歷舉例,“獲得理想的職業(yè)、走到高的崗位往往也是從低層做起的。我并不想把‘總理’和‘農(nóng)民’這兩個(gè)崗位做貴賤之分。但是,我也可以告訴大家,在幾十年前我就是農(nóng)民。當(dāng)年我當(dāng)農(nóng)民的經(jīng)歷對(duì)我今天擔(dān)任總理的職務(wù)受益匪淺。”

    可見(jiàn),只有讓失業(yè)青年放下身段,“腳先著地”,認(rèn)識(shí)自己,認(rèn)清形勢(shì),踏踏實(shí)實(shí)從基層做起,從平凡做起,才能真正體認(rèn)何為“三百六十行,行行出狀元”。

    需要“腳先著地”的不僅僅是失業(yè)青年,還有他們的家長(zhǎng)。對(duì)于子女的過(guò)度溺愛(ài)與保護(hù),是中國(guó)式家長(zhǎng)的通病。在孩子的求職之路上,他們往往是沖鋒陷陣的“排頭兵”。

    這些家長(zhǎng)大都是“苦過(guò)的一代”,對(duì)于子女的未來(lái),他們有著更美好的憧憬,往往不愿再讓他們生長(zhǎng)在陽(yáng)光雨露中的下一代品嘗工作的艱辛。于是,在各大招聘會(huì)、就業(yè)咨詢會(huì)的現(xiàn)場(chǎng),總活躍著一群代替子女挑選工作、投遞簡(jiǎn)歷的爸爸媽媽。他們寧可子女在家無(wú)所事事成為“啃老一族”,也要對(duì)那些入不了他們“法眼”的工作堅(jiān)決說(shuō)“不”。

    報(bào)告中將“收入來(lái)源全靠父母救濟(jì),自身沒(méi)有任何勞動(dòng)收入的青年群體”界定為“家庭依賴”。

    調(diào)查結(jié)果顯示,家庭依賴的失業(yè)青年主要集中在“85后”的未婚男性。這群人多為獨(dú)生子女,從小在父母和長(zhǎng)輩的細(xì)心呵護(hù)下成長(zhǎng),缺少獨(dú)立自主和吃苦耐勞的品質(zhì),本身對(duì)家庭的依賴性強(qiáng),對(duì)求職就業(yè)的積極性不高,再加上父母的過(guò)度保護(hù)與資助,往往會(huì)選擇“主動(dòng)失業(yè)”。

    一個(gè)問(wèn)題更引人深思——青年就業(yè)“困難戶”往往也是“家庭溝通殘缺戶”。失業(yè)青年的家長(zhǎng)在給予子女物質(zhì)幫助的同時(shí),卻往往忽略了與他們的精神溝通。

    了解孩子在求職過(guò)程中的所想所需,幫助自己和孩子擺正求職心態(tài),應(yīng)該成為每個(gè)失業(yè)青年家長(zhǎng)的必修課。唯其如此,他們才能在青年求職過(guò)程中成為“正能量”。

    值得注意的是,一些青年正以全新的方式“腳先著地”。

    伴隨著互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的新思維,以網(wǎng)絡(luò)就業(yè)、網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)等為代表的新就業(yè)形式不斷涌現(xiàn)。原本待業(yè)在家的青年,通過(guò)開(kāi)淘寶網(wǎng)店,做游戲代練等方式獲得勞動(dòng)性收入,有些還相當(dāng)可觀。

    與傳統(tǒng)工作相比,這些靈活的的就業(yè)方式更對(duì)一些年輕人的胃口,也讓他們?cè)谇舐氈飞蠑[脫了屢屢碰壁的窘境,重拾自我和信心。

    新興就業(yè)形式的出現(xiàn)對(duì)政府提出了更高的要求。如果對(duì)于新生事物一味按照過(guò)去的方式方法衡量和管理,不加以正確地引導(dǎo),必將亂象叢生。同樣的,適應(yīng)社會(huì)發(fā)展需求的新興就業(yè)形式也需要培育和保護(hù),讓青年有更多方式“腳先著地”,必然離不開(kāi)政府所提供的合適的政策和服務(wù)支持。

    說(shuō)到底,失業(yè)青年,只有腳先著地,腳踏實(shí)地,才能抬頭仰望更廣闊的天空。

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