今年春節(jié),筆者回溫州蒼南縣金鄉(xiāng)鎮(zhèn)橋頭連村老家過年,沒想到村里已經(jīng)被困擾了27年的垃圾問題居然還沒有得到解決。剛?cè)氪謇?就見遠(yuǎn)處公路上白煙彌漫,隱約可見大量的垃圾。走近看,發(fā)現(xiàn)原來近4米寬的公路,一半被垃圾侵占。(2月22日新華每日電訊)
一個(gè)小山村要是被政府惦記,那是村民的莫大榮幸。可是連頭村被當(dāng)?shù)卣暗胗洝绷?7年,27年成了揮之不去的惡夢。這就讓人費(fèi)解了,連頭村到底是被“惦記”著,還是被遺忘了。
正因?yàn)椤暗胗洝保挪粫?huì)遺忘。承諾年年有,垃圾年年倒。金鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府如此忽悠百姓,公信力早已蕩然無存。連頭村被垃圾“惦記”27年,實(shí)則是一道為政的考題。
垃圾圍困本不該是一道無解的命題,金鄉(xiāng)鎮(zhèn)27年懸而未決,不是解題能力問題,而是解題態(tài)度問題。27年前,連頭村被辟為垃圾傾倒焚燒場,隨即給村民帶來了巨大的災(zāi)難。此后領(lǐng)導(dǎo)換了一茬又一茬,承諾做了一屆又一屆,可是垃圾卻只見越倒越多,村民生活環(huán)境悉數(shù)被破壞。如果說27年前的決策是一次典型的為政失誤,那么,“垃圾圍困27年”就只能證明,為政失策、為官不為具有怎樣可怕的“傳染性”。
領(lǐng)導(dǎo)走馬燈似的換來換去,就沒有一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)惦記連頭村村民的疾苦。說沒有一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)不想作為可能過于臆斷,那么為什么一個(gè)小小的垃圾問題都得不到解決?這使我想起安徽多地工業(yè)園區(qū)土地成片拋荒,蕭縣“政府辦公大樓”成為爛尾樓,樓前雜草叢生,任由百姓放羊的情景。問及當(dāng)任領(lǐng)導(dǎo),理由竟是簡單得叫人“好不了”:那是前任的遺留問題。前任爛尾,后任不管,這就是一些地方領(lǐng)導(dǎo)在工作交接時(shí)堅(jiān)持的“原則”。也難怪連頭村一朝遭難,永無脫困之時(shí)。
在我們的一些黨政領(lǐng)導(dǎo)心里,一直有一個(gè)不成文的“定式思維”:前任的功勞不沾,前任的錯(cuò)誤不犯。無論沾了前任領(lǐng)導(dǎo)的光還是糾治前任領(lǐng)導(dǎo)的錯(cuò),都是對前任的“大不敬”,都是“不知天高地厚”,都是“恩將仇報(bào)”。羊有跪乳之恩,記住前任的提拔之恩,那是人之常情,所以明知前任有錯(cuò),卻不想去主動(dòng)糾治,這就是一些黨政領(lǐng)導(dǎo)奉行的“知恩圖報(bào)”。這樣一種工作思路在政府部門一旦流行,必然貽害無窮。
政府部門不僅要實(shí)行責(zé)任追究制和終身追責(zé)制,也要規(guī)范干部任免的工作交接制,避免遺留問題被長期擱置,避免錯(cuò)誤決策被長期執(zhí)行。新任領(lǐng)導(dǎo)要去除“維穩(wěn)”思維,敢于直面前任的錯(cuò)誤和失誤,這不僅是政府的職責(zé)所在,更是政府工作與時(shí)俱進(jìn)的要求。一味地“關(guān)照”前任的面子,工作就會(huì)陷入被動(dòng),民生就會(huì)無辜受傷。打破干部工作交接的思維瓶頸,是有效遏制“為官不為”惰性的必要手段。