江蘇常州城管一線共有12名碩士,而且這些碩士城管隊員中有的就是從事沿街巡查工作。網友稱,初中生就能干的工作,碩士去做,這不是浪費嗎?
對于城市管理,我們不能一邊抱怨城管素質低,反過頭來又反對高素質人才進入城管隊伍,其實,城市管理更須用“牛刀”。城市管理多遭詬病,根源還 在于理念問題。城市管理理念應該是服務,而不是執法,更不是罰款。現在好多地方的城市管理以為管理就是執法,以執法代替服務,以處罰代管理,才導致城管與 公眾關系緊張,沖突不斷。
碩士生當城管有何不可
從北大畢業生擺攤賣肉,到“90后”美女大學生當“掏糞工”,再到現在的12名碩士生當城管,無不引發網友熱議,其焦點無非是其高學歷和“低” 職業之間的大反差。因為在國人心目中,“學而優則仕”的慣性思維一時半會還難以消除,似乎大學生,尤其是名牌大學和碩士之類的“人才”就該找“體面”和 “高貴”的工作,否則就是“大材小用”、就是“浪費教育資源”。
但筆者認為,碩士當城管不但沒有什么不妥,反而會取得雙贏的效果,值得期待和贊許。
首先,碩士生當城管是就業形勢的需要。在這個碩士乃至博士批量產生的時代,就業的壓力和擇業的難度相對加大,盡管一些大學為了招生需要夸大就業率多么高,但不少大學生“一畢業就失業”已是不爭的事實。那么,調整就業觀念、改變擇業路徑就是一種明智選擇。
職業無高低、身份無貴賤,與其懷揣一紙高學歷文憑死守硬撐,或者為了所謂專業對口好高騖遠,不如正視現實、靈活應對,先找到一份工作鍛煉自己、 站穩一個崗位充實自身,難說就不能做出一番大事業、大作為,那個賣肉的北大生不就很快成為“百萬富翁”了嗎?這種擇業觀的改變和進步既是學生的出路、也是 高等教育的出路。
其次,碩士生當城管是城市發展的需要。眾所周知,當前我國城市化發展進程不斷加快,而城市管理的能力和水平卻跟不上節拍、無法配套,最顯明的表 現就是執法不規范、管理不精細、服務不周全,城管人員與管理對象之間的沖突不斷、矛盾頻發,導致城管在國人心目中的“妖魔化”和“差口碑”。而這些碩士生 既受過高等教育,又具備時尚思維,其綜合素質和專業水平較高,勢必會給城管帶來新的觀念、新的方法和新的氣象,增加更多的人文色彩和彈性空間,從而可以有 效扭轉城管的聲譽和形象,也必將讓城市管理不斷提檔升級、和諧進步。
由此而言,碩士生當城管帶來的是雙贏。事實也證明,這些碩士城管們不但工作得心應手、開心快樂,而且管理效果明顯、態度有口皆碑。如此結果,豈不是市民之盼、城管之幸、社會之福?(新華網/舒朗秋)
“碩士當城管是浪費”存在雙重誤讀
雖然現在學歷越來越毛,但畢竟擁有碩士學歷的人還是少數。碩士畢業卻到馬路上管小販,難免會讓人覺得學非所用,造成了知識的浪費。不過在現實當中,很少有人在大學學了什么就做什么工作,說知識浪費,似乎大多數人都是如此。
愛因斯坦說得好,所謂教育,就是把學校里學習的東西忘記之后剩下的那一部分。學校教育只是一種經歷,一種熏陶,提升的是人的基本素養,產生的是 潛移默化的影響。哈佛畢業的林書豪,主修的是經濟學,選修的是社會學,但很多人都認為,這對他打籃球不無裨益。把學歷和工作劃上等號,純粹是對學歷的誤 讀。
在國外,隨便一個出租車司機也可能是名校畢業生,這不奇怪。旅美學者薛涌曾講過一段親身經歷:他家附近有一家小熟食店,女店主竟是耶魯法學院出 身。進入大學學習只是公民成長的需要,和行業無關,這在發達國家已經成為共識。只有在我們這兒,北大畢業賣豬肉、碩士畢業當城管才會當成新聞事件來炒作。
而一些人之所以對碩士當城管反應激烈,還有一個重要原因就是在他們的心目中,碩士是文質彬彬的斯文人,而城管的工作則是每天在馬路上追趕小販,很多時候甚至要拳腳相加武力相向才行。讓碩士干城管,可能還不如沒有文化的人干得好。這樣的認識顯然也是不正確的。
城管是市容市貌的管理者,城管執法靠的是法律法規的威嚴,而不是誰胳膊粗力氣大。從某種意義上講,城管執法之所以暴力頻頻,正是一味強調執法力 度的思維在作怪。我們一直強調的文明執法,正需要一批高學歷、高素質的執法人員參與其中。甚至我們可以說,想要根本解決城市管理的矛盾,提高全體民眾包括 城管和小販的文化素質是必經之路。
我們可以想象,如果有朝一日,我們的城管和小販都是碩士甚至博士畢業,他們在遇到糾紛時,訴諸武力的可能性要小得多。從這一點上講,12名碩士做城管不是多了,而是少了。而且,我們不但需要有碩士城管,也需要有碩士甚至博士小販。(紅網/劉昌海)
碩士當城管,不看噱頭看成效
碩士居然跑去當城管,難免給人一種高射炮打蚊子的感覺,無怪乎質疑聲四起。 盡管城管部門列出了種種理由證明自己對高學歷人才的渴求,而碩士城管們也現身說法試圖打消公眾的疑慮,但這樣的解釋能從多大程度上取得公眾的信任恐怕還是 個未知數。當然了,是噱頭也好,是大材小用也罷,還真不是什么關鍵的問題,在這個大學生都可以為了編制去做掏糞工的年代,碩士去當城管有什么稀奇?“子非 魚,安知魚之樂?”同理,你又不是體制中人,你怎知道做一個體制內的城管的樂趣?穩定的工資收入,外加種種福利以及體制內的身份帶來的各種好處,這樣的籌 碼壓過來,即使是手中握著高學歷的資本恐怕也很難抵擋住誘惑。
話說到這個份上,大家也都心知肚明了,我們也就無需糾纏于“碩士該不該當城管”這樣的問題而大打口水仗浪費時間了,當碩士們已經成為一個快樂的體制內城管的時候,民眾最關心的就是,碩士城管能帶來什么樣的變化?;蛟S,這個問題更能吸引大家的注意力。
高素質人才能不能帶來更人性化的執法?碩士城管如何定位自己與小商販的關系?也會追著小商販滿街跑嗎?對于市容管理,碩士城管又會有哪些不同于 初中生城管、高中生城管的見解?更主要的,對于這些碩士而言,“城管”這個職位到底是一個大展拳腳的平臺,還是僅僅作為一個躋身于體制內的跳板?這些問 題,民眾都在睜大了眼睛等答案,一句話,“碩士當城管,不看噱頭看成效”!
口號喊得再響也是虛的,改變才是實實在在的硬道理。如果高學歷真的可以帶來新變化,讓城管的服務水平有一些明顯的提升,甚至帶動城管隊伍形象的 大變臉,別說是碩士當城管,就是博士后當城管我們也舉雙手贊成,也不會覺得是浪費,畢竟,如果用幾個高學歷的城管就能換來城管溫柔執法,換來眾多小商販的 基本生存權利不受傷害,換來社會和諧,這筆買賣顯然是賺大了,可問題是,碩士生真的會給城管帶來改變嗎?(錢江晚報/溫國鵬)
我們會越來越適應“碩士當城管”
這樣的話題注定會引發口水齊飛,爭議也很顯然地擺在那里:一方面,按照社會分工的正常規律,高學歷者理應去從事知識含量更高的工作;另一方面,城管隊伍自身需要壯士斷腕式的角色轉變,吸納高素質人才,規范執法。
不能不說以上兩種說法都有其道理,所以,較之“碩士城管”事件,真正值得關注的是碩士生們報考城管的原由。在大學畢業生就業形勢已不忍再提及的 當下,說實話,我對這些碩士生們是抱以“同情之理解”的。在1925年魯迅先生寫給河南兩青年的《北京通信》中,他曾經這樣說,“但倘若一定要問我青年應 當向怎樣的目標,那么,我只可以說出我為別人設計的話,就是:一要生存,二要溫飽,三要發展?!碑斁蜆I愈加困難,當城管崗位有著“鐵飯碗”的深度吸引力, 碩士生自主選擇流向它,其實并不是那么令人莫名驚詫。
不妨這么說,“碩士當城管”雖然是一種不正常的職業流動,但它又是某種社會資源倒掛的必然結果。從表面上看,基層乃至底層公務員或者事業編制人 員的吸引力日益增加,深層次反映出來的,其實是一些權力部門擁有了更多的資源與權力,這種更多的“占有”又可以衍生出現實的利益,直至非凡的吸引力。如此 之下,一個地級市的城管大隊才會擁有12名碩士;如此之下,即便只是從事沿街巡查的工作,碩士們也會“樂在其中”。
可以預料的是,基于高校教育“虛胖”形勢,以及政府作為社會資源分配者角色的日趨強化,碩士從事城管以及其他基層職業的現象,會越來越多。作為 圍觀者的我們,也會越來越適應“碩士當城管”——這也是一個雖然令人有些難以接受,卻看得見的過程。足以引為觀照的是,在精英教育的年代里,北大清華學生 曾經“高高在上”,公眾理所當然地認為他們要擁有“不尋常”的工作。當北大學生賣糖葫蘆、賣豬肉的新聞剛開始爆出,圍觀者一時不知今夕何夕。而到今天,類 似的現象,公眾已經能夠坦然視之,因為他們知道:這是平民教育的必然結果。同樣,在一個“激烈務實化就業”的年代里,“碩士城管”現象也會經歷類似的圍觀 者心理嬗變。
正因為如此,輕率地去批評碩士們的“低就”或者“碩士城管”的“浪費”,都是飄忽甚至苛責之語。我們更需要嘗試性地站在求職碩士的角度去感受, 即便有些趨勢看似不可逆轉,真正的問題是:我們的社會如何最大程度地去為相關機構與崗位“祛魅”,當公務員或者事業編制崗位不再那么具有“吸引力”,“碩 士城管”自然就不會出現。或而言之,即便變成尋常一景,也不會再驚起公眾一片嘆息。