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    7月6日，據民政部網站消息，民政部、發改委近日印發《民政事業發展第十三個五年規劃》。《規劃》提到，鼓勵社會組織有序參與人才資源開發和人才引進，到2020年社會組織新增就業人數340萬人。

　　《規劃》指出，建立健全統一登記、各司其職、協調配合、分級負責、依法監管的社會組織管理體制，加快形成政社分開、權責明確、依法自治的現代社會組織體制，充分發揮社會組織在國家治理體系和治理能力現代化中的積極作用，到2020年每萬人擁有社會組織數達到6.5個。

　　——分類指導。基本完成7萬家行業協會商會與行政機關脫鉤，創新行業協會商會管理體制和運行機制。

　　提升科技類社會組織創新和服務能力，拓寬科技類社會組織參與公共科技服務渠道，積極引導承接政府轉移職能。有計劃有重點扶持一批品牌性社會組織，發揮各類社會組織在促進經濟發展、管理社會事務、提供公共服務中的作用。

　　——扶持政策。健全政府購買服務制度體系，逐步擴大政府向社會組織購買服務的范圍和規模，在購買民生保障、社會治理、行業管理等公共服務項目時，同等條件下優先向社會組織購買。

　　——人才建設。把社會組織人才納入國家人才工作體系和國家專業技術人才知識更新工程。鼓勵社會組織有序參與人才資源開發和人才引進，到2020年社會組織新增就業人數340 萬人。

　　加強社會組織管理人才、專業技術人才和技能人才培養，打造高素質、專業化、職業化社會組織人才隊伍。擴大社會組織專職工作人員比例，推動秘書長職業化。

　　提高社會組織從業人員薪酬待遇，完善社會組織人才引進渠道，增強社會組織吸納就業能力。

　　——依法自治。加強社會組織誠信自律建設，推動社會組織建立誠信承諾制度，建立34行業性激勵和懲戒機制，規范社會組織收費行為。