“肩負使命揚帆遠航,到鄉(xiāng)村去播種人生希望……”昨日上午,王大闖哼著這首新學(xué)的歌曲,走進培訓(xùn)教室,開始了一天的課程學(xué)習(xí)。(8月10日荊楚網(wǎng))
這是今年湖北省新招錄去農(nóng)村中小學(xué)任教的教師王大闖的內(nèi)心情感,王大闖就像他的名字那樣敢“闖”,卻并沒有像人們想象的那樣,闖到繁華的大都市,去做一名都市白領(lǐng),而是“闖”到了偏遠鄉(xiāng)村,去做一名鄉(xiāng)村教師。可以說他的“闖”不在于物質(zhì)層面,是精神上的“闖”勁,是值得人人點贊的“闖”。
據(jù)悉,像王大闖一樣,今年湖北省招錄有教師夢的大學(xué)畢業(yè)生近4000名,都將到全省各地的農(nóng)村初中、小學(xué)任教,而且湖北省出臺一項創(chuàng)舉:全省農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校(不含縣城)新錄用教師實行“國標(biāo)、省考、縣聘、校用”的新機制。新錄用教師實行年薪制,在邊遠貧困地區(qū)任教的,每人每年3.5萬元,在其他地區(qū)任教的每人每年3萬元,使用事業(yè)單位編制。而教師住房公積金也納入財政保障范疇,還給骨干教師每月補助600元。
湖北省為加大農(nóng)村教育出臺的新舉措吸引了廣大莘莘學(xué)子投身到農(nóng)村任教,在一定程度上彌補了農(nóng)村教師的短缺,其要點在于政策的“播種”,種出了希望,讓廣大畢業(yè)生有了投身農(nóng)村教育的熱情和信心。
政策“播種”要及時“入土”。政策是推動各項工作的“指南針”,既能指引方向,又能推動工作順利開展。說到這,讓筆者想起了一個現(xiàn)象,以往農(nóng)村教育總是靠支教,都是在用奉獻和熱情推動畢業(yè)生區(qū)農(nóng)村支教,其結(jié)果卻走向了另一面,隨著畢業(yè)生支教農(nóng)村后的熱情隨著歲月和環(huán)境慢慢“冷卻”,他們很多人開始紛紛離開,使得農(nóng)村教師流動不穩(wěn)定,一撥又一撥,一波波的來,一波波的去,嚴重影響了農(nóng)村教育的延續(xù)性和穩(wěn)定性。這一現(xiàn)象告訴我們,熱情和奉獻只能支持一時,只有政策才是長久之計。湖北省出臺新政策正是借鑒于此應(yīng)運而生,及時的將政策“播種”于鄉(xiāng)土,在農(nóng)村中發(fā)芽,為農(nóng)村的教育孕育著新的希望。
政策“播種”還要落地生根。效果行不行,關(guān)鍵看政策,政策落實到位,效果就明顯。如果政策“種”到農(nóng)村的土地上,但是并沒有扎下根來,那么不久好政策就會在農(nóng)村的土地上“枯竭而死”,政策形同虛設(shè)。因此,湖北省為了農(nóng)村教育而出臺的新政策,必須還要制定相關(guān)的配套政策,保證新出臺的政策能夠及時的“扎根”于農(nóng)村,形成長效機制,保障農(nóng)村義務(wù)教育教師的穩(wěn)固,激發(fā)農(nóng)村教師的熱情,推動農(nóng)村教育的發(fā)展。
農(nóng)村教育需要我們年輕人,需要剛畢業(yè)的大學(xué)生,政府應(yīng)該在農(nóng)村土地上將政策“播種”好,吸引更多的有為青年,投身農(nóng)村教育,播種人生的希望。