最高人民法院院長(zhǎng)周強(qiáng)在全國(guó)司法體制改革試點(diǎn)工作推進(jìn)會(huì)上強(qiáng)調(diào),要積極穩(wěn)妥地推進(jìn)法官員額制改革,讓優(yōu)秀法官人才充實(shí)到審判一線。
周強(qiáng)強(qiáng)調(diào),法官員額制改革是按司法規(guī)律配置審判人力資源,實(shí)現(xiàn)法官隊(duì)伍正規(guī)化專業(yè)化職業(yè)化的重要制度,是實(shí)行法院人員分類管理的基礎(chǔ),也是完善司法責(zé)任制的基石。建立法官員額制,就是要實(shí)現(xiàn)人員分類管理,讓優(yōu)秀法官人才充實(shí)到審判一線,建立以法官為中心、以服務(wù)審判工作為重心的法院人員配置模式。要嚴(yán)格控制法官員額比例,妥善解決法院領(lǐng)導(dǎo)干部入額問(wèn)題,高度重視審判輔助人員配備。要結(jié)合四級(jí)法院職能定位、法官工作量和審判輔助人員配置情況等因素,科學(xué)測(cè)算員額比例,并適當(dāng)向基層法院傾斜。